หุ้น ตัวเลือก ชดเชย ภาษี

ผู้ร่วมก่อตั้ง บริษัท มักใช้การชดเชยหุ้นเพื่อจูงใจผู้บริหารและพนักงานของพวกเขาการจ่ายหุ้นให้ผู้บริหารและพนักงานมีโอกาสที่จะมีส่วนร่วมในการเติบโตของ บริษัท และหากโครงสร้างถูกต้องสามารถจัดตำแหน่งได้ ผลประโยชน์ของตนกับผลประโยชน์ของผู้ถือหุ้นและนักลงทุนของ บริษัท โดยไม่ต้องเผา บริษัท เงินสดในมือการใช้การจ่ายค่าชดเชยหุ้นจะต้องคำนึงถึงกฎหมายและข้อกำหนดมากมายรวมถึงข้อพิจารณาด้านกฎหมายหลักทรัพย์เช่นประเด็นการจดทะเบียน ภาษีการพิจารณาการรักษาภาษีและหักค่าใช้จ่ายทางบัญชีค่าใช้จ่ายค่าใช้จ่ายเจือจาง ฯลฯ การพิจารณากฎหมายของ บริษัท ความไว้วางใจหน้าที่ความขัดแย้งทางผลประโยชน์และความสัมพันธ์ของนักลงทุนเจือจางการชดเชยมากเกินไป repricing ตัวเลือกชนิดของการชดเชยหุ้นที่ใช้บ่อยที่สุดโดย บริษัท เอกชนรวมถึงตัวเลือกหุ้นทั้งแรงจูงใจและไม่ผ่านการรับรองและถูก จำกัด หุ้นรูปแบบอื่น ๆ ของการชดเชยหุ้นตามที่ บริษัท อาจพิจารณารวมถึงสิทธิการเพิ่มมูลค่าหุ้นหน่วยหุ้นที่ จำกัด และผลประโยชน์ของผลกำไรสำหรับห้างหุ้นส่วนและ LLCs เก็บภาษีเป็นหุ้นส่วนเท่านั้นรูปแบบการจ่ายค่าหุ้นแต่ละแบบจะมีข้อดีและข้อเสียที่เป็นเอกลักษณ์ของตนเองหุ้น เป็นสิทธิที่จะซื้อหุ้นในอนาคตในราคาคงที่เช่นมูลค่าตลาดยุติธรรมของหุ้นในวันที่ให้สิทธิ์ตัวเลือกหุ้นโดยทั่วไปจะขึ้นอยู่กับความพึงพอใจของเงื่อนไขการได้รับสิทธิเช่นการจ้างงานอย่างต่อเนื่องและหรือความสำเร็จของเป้าหมายการปฏิบัติงานก่อนที่พวกเขา มีตัวเลือกหุ้น 2 แบบตัวเลือกหุ้นที่สนับสนุนหรือ ISOs และตัวเลือกหุ้นที่ไม่ผ่านการรับรองหรือ NQOs ISOs คือการสร้างรหัสภาษีและหากข้อกำหนดด้านกฎหมายหลายอย่างเป็นไปได้ตัวเลือกจะได้รับประโยชน์ การรักษาด้วยภาษีเนื่องจากการรักษาทางภาษีที่ดีนี้การมี ISOs จำกัด NQOs ไม่ได้ให้การรักษาภาษีเป็นพิเศษแก่ผู้รับ NQO อาจเป็น ให้แก่พนักงานกรรมการและที่ปรึกษาในขณะที่ ISOs สามารถมอบให้แก่พนักงานเท่านั้นไม่ใช่พนักงานที่ปรึกษาหรือพนักงานที่ไม่เป็นพนักงานโดยทั่วไปแล้วจะไม่มีผลกระทบทางภาษีแก่ผู้รับสิทธิในเวลาที่ได้รับหรือให้สิทธิในการเลือกประเภทใดประเภทหนึ่งโดยไม่คำนึงถึง ไม่ว่าจะเป็นทางเลือกที่เป็น ISO หรือ NQO ก็เป็นเรื่องสำคัญมากที่ต้องมีการกำหนดราคาการใช้สิทธิในราคาไม่ต่ำกว่า 100 ของมูลค่าตลาดยุติธรรม 110 ในกรณีของ ISO ต่อผู้ถือหุ้นรายย่อย 10 รายของหุ้นอ้างอิง ณ วันที่ ของทุนเพื่อหลีกเลี่ยงผลกระทบทางภาษีเชิงลบการใช้สิทธิของ ISO ผู้คัดเลือกจะไม่รับรู้รายได้ใด ๆ และหากมีการถือครองระยะเวลาตามกฎหมายอย่างใดอย่างหนึ่ง optionee จะได้รับการรักษาผลกำไรในระยะยาวจากการขายหุ้น อย่างไรก็ตามเมื่อเลือกใช้ตัวเลือกอาจมีการคำนวณภาษีขั้นต่ำที่เป็นไปได้ในการกระจายเช่นส่วนต่างระหว่างราคาตลาดของหุ้นในช่วงเวลาที่มีการใช้สิทธิกับราคาการใช้สิทธิในกรณีที่ optionee ขายหุ้นของ s ก่อนที่จะมีการถือครองตามกฎหมายดังกล่าวจะมีการขายทอดตลาดไม่ครบถ้วนและผู้มีสิทธิได้รับเงินปันผลจะมีรายได้ตามปกติในขณะที่มีการขายเท่ากับส่วนต่างระหว่างเวลาการใช้สิทธิบวกกำไรหรือขาดทุนจากการเพิ่มทุนซึ่งเท่ากับผลต่างระหว่างราคาขายกับมูลค่า ในกรณีที่มีการขายหุ้นที่มีการขาดทุนเฉพาะจำนวนเงินที่ได้รับจากการขายเกินกว่าราคาใช้สิทธิจะรวมอยู่ในรายได้ที่เป็นตัวเลือก บริษัท โดยส่วนใหญ่จะมีการหักค่าชดเชยเมื่อมีการขายหุ้นอ้างอิงจำนวนเท่ากับ รายได้ปกติหากได้รับการยอมรับจากผู้คัดค้านในกรณีที่ไม่สามารถปฏิบัติตามระยะเวลาการถือครองหุ้นได้ แต่ บริษัท จะไม่มีการหักค่าชดเชยหากได้รับระยะเวลาการถือครองหลักทรัพย์ ISO ตามเวลาที่ บริษัท ฯ ใช้สิทธิ NQO จะมีรายได้ค่าชดเชย, ขึ้นอยู่กับการหักภาษี ณ ที่จ่ายเท่ากับการกระจายตัวของตัวเลือกและต้องเสียภาษีในอัตราที่เป็นรายได้ปกติเมื่อหุ้นขายได้ optionee จะได้รับผลตอบแทนจากการลงทุนหรือการสูญเสียผลกำไรจากทรัพย์สินใด ๆ ในราคาหุ้นตั้งแต่การออกกำลังกาย บริษัท มักจะมีการหักค่าชดเชยในการใช้สิทธิตามสิทธิเท่ากับจำนวนรายได้ตามปกติที่ได้รับการยอมรับจาก บริษัท optionee สำหรับ บริษัท เริ่มต้นและระยะเริ่มแรกตัวเลือกหุ้นจะสร้างแรงจูงใจที่สำคัญให้กับผู้บริหารและพนักงานในการผลักดัน การเจริญเติบโตของ บริษัท และการเพิ่มมูลค่าของ บริษัท เพราะตัวเลือกหุ้นให้ optionees โอกาสที่จะแบ่งปันโดยตรงในใด ๆ และทั้งหมดขึ้นด้านบนตัวเลือกของราคาการออกกำลังกายแรงจูงใจเหล่านี้ยังทำหน้าที่เป็นเครื่องมือการเก็บรักษาพนักงานที่แข็งแกร่งในทางกลับกันสต็อก ตัวเลือก จำกัด หรือลดความเสี่ยงด้านล่างให้กับ optionee และในบางสถานการณ์อาจกระตุ้นให้เกิดพฤติกรรมเสี่ยงนอกจากนี้อาจเป็นการยากที่จะดึงดูดแรงจูงใจในการปฏิบัติงานที่ตัวเลือกหุ้นให้ถ้ามูลค่าของหุ้นต่ำกว่าราคาการใช้สิทธิ ตัวเลือกที่อยู่ใต้น้ำในหลายกรณีพนักงานจะไม่ใช้ตัวเลือกจนกว่าจะถึงเวลาของการเปลี่ยนแปลงในการควบคุมและ wh ไม่ว่าผลการจัดเก็บภาษีที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดสำหรับการเลือกรับเงินทั้งหมดจะถูกหักภาษีในอัตราภาษีเงินได้สามัญการออกกำลังกายที่ล่าช้านี้จะทำให้ผู้คัดเลือกได้รับรู้ถึงการแพร่กระจายของรางวัลทั้งมวลกับความเสี่ยงน้อยลงหรือไม่มีเลยก็ได้เริ่มต้นขึ้น และ บริษัท ในระยะเริ่มต้นอาจเลือกที่จะให้การเรียกว่าการออกกำลังกายต้นหรือตัวเลือกสไตล์แคลิฟอร์เนียรางวัลเหล่านี้ซึ่งเป็นหลักไฮบริดของสต็อกตัวเลือกและหุ้นที่ จำกัด อนุญาตให้ผู้รับการออกกำลังกายตัวเลือกที่ไม่ได้ลงคะแนนในการซื้อหุ้นของหุ้นที่ถูก จำกัด ภายใต้การเดียวกัน ข้อ จำกัด การให้สิทธิและการริบเงินหุ้นที่มีการจำหน่ายหุ้นที่ขายหรือให้สิทธิซึ่งได้รับการให้สิทธิและถูกริบหากไม่ได้รับสิทธิการถือครองหุ้นที่ได้รับการแต่งตั้งให้แก่พนักงานกรรมการหรือที่ปรึกษายกเว้นการจ่ายเงินมูลค่าหุ้นตามที่กฎหมายรัฐส่วนใหญ่กำหนด บริษัท อาจให้หุ้นเต็มจำนวนหรือต้องมีราคาซื้อในราคาที่ต่ำกว่าราคาตลาดยุติธรรมเพื่อความเสี่ยงในการริบ หุ้นจะหมดอายุผู้รับจะต้องปฏิบัติตามเงื่อนไขการให้สิทธิที่อาจจะขึ้นอยู่กับการจ้างงานต่อเนื่องในช่วงหลายปีและหรือบรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้ล่วงหน้าในช่วงระยะเวลาการให้สิทธิถือเป็นหุ้นที่โดดเด่นและผู้รับสามารถได้รับเงินปันผล และใช้สิทธิออกเสียงลงคะแนนผู้ถือหุ้นที่ถูก จำกัด จะถูกหักภาษี ณ ที่จ่ายตามอัตราภาษีเงินได้สามัญโดยหักภาษีหัก ณ ที่จ่ายมูลค่าของหุ้นหักจำนวนเงินที่จ่ายสำหรับหุ้นในขณะที่ได้รับเงินมิฉะนั้นผู้รับอาจสร้างรหัสภาษี มาตรา 83 ขเลือกตั้งกับกรมสรรพากรภายใน 30 วันนับจากวันที่ได้รับอนุญาตให้รวมมูลค่าทั้งหมดของหุ้นที่ถูก จำกัด โดยหักด้วยราคาซื้อที่จ่ายในช่วงเวลาที่ให้สิทธิ์และเริ่มต้นการถือครองทุนครั้งคราวนี้การเลือกตั้ง 83 ขอาจเป็นเครื่องมือที่มีประโยชน์สำหรับการเริ่มต้น - up ผู้บริหารของ บริษัท เนื่องจากสต็อกโดยทั่วไปจะมีการประเมินราคาที่ต่ำกว่าในช่วงเริ่มต้นของการให้สิทธิ์มากกว่าในวันที่ได้รับสิทธิในอนาคตโดยจะมีการขายหุ้นซึ่งเป็นผู้รับประโยชน์ t ได้รับผลตอบแทนจากการลงทุนหรือการสูญเสียเงินปันผลเงินปันผลที่จ่ายในขณะที่หุ้นเป็นเงินที่ยังไม่ได้เบิกใช้เป็นเงินได้ว่าเป็นรายได้ค่าชดเชยที่ต้องหักภาษีเงินปันผลที่จ่ายให้กับหุ้นที่ได้รับสิทธิการเสียภาษีเป็นเงินปันผลและไม่มีการหัก ณ ที่จ่ายโดย บริษัท มีค่าชดเชยเท่ากับ จำนวนเงินของรายได้ปกติที่ผู้รับรับรู้หุ้นที่ จำกัด สามารถส่งมอบมูลค่าเพิ่มและการป้องกันข้อเสียแก่ผู้รับมากกว่าสิทธิในการซื้อหุ้นและถือว่าน้อยกว่าการเกิดการด้อยค่าแก่ผู้ถือหุ้นในขณะที่มีการเปลี่ยนแปลงการควบคุมอย่างไรก็ตามหุ้นที่ จำกัด อาจส่งผลให้ ความรับผิดทางภาษีออกจากกระเป๋าของผู้รับก่อนที่จะขายหรือเหตุการณ์การสำนึกอื่น ๆ ที่เกี่ยวกับสต็อกการพิจารณาค่าชดเชยหุ้นอื่น ๆ เป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องพิจารณากำหนดการทำรายการและสิ่งจูงใจที่เกิดจากตารางเวลาดังกล่าวก่อนที่จะดำเนินการใด ๆ based บริษัท ชดเชยอาจเลือกที่จะมอบรางวัลในช่วงเวลาเช่น vesting ทั้งหมดในวันที่หนึ่งหรือใน mont hly รายไตรมาสหรือรายปีขึ้นอยู่กับผลสำเร็จของเป้าหมายประสิทธิภาพที่กำหนดไว้ล่วงหน้าไม่ว่าจะเป็นผลประกอบการของ บริษัท หรือบุคคลหรือขึ้นอยู่กับการผสมผสานของเวลาและเงื่อนไขการปฏิบัติโดยปกติแล้วตารางเวลาการให้สิทธิ์จะใช้เวลาสามถึงสี่ปีโดยมีวันที่มีการให้สิทธิครั้งแรก ก่อนวันครบรอบปีแรกของการให้ทุนควรคำนึงถึงการได้รับรางวัลในเรื่องการเปลี่ยนแปลงการควบคุมของ บริษัท เช่นเมื่อ บริษัท ได้รับการจำหน่ายแผนการจ่ายผลตอบแทนส่วนใหญ่ในวงกว้างควรให้คณะกรรมการ บริษัท ความยืดหยุ่นอย่างมีนัยสำคัญในเรื่องนี้คือการให้ความเห็นชอบในการเร่งการให้สิทธิ์อย่างเต็มที่หรือบางส่วนรวมถึงการมอบรางวัลให้กับรางวัลของผู้ถือหุ้นหรือเพียงแค่บอกเลิกรางวัลในช่วงเวลาของการทำธุรกรรมอย่างไรก็ตามแผนการหรือรางวัลเฉพาะบุคคลโดยเฉพาะรางวัลที่ผู้บริหารอาวุโสอาจรวมถึงเฉพาะเจาะจง การเปลี่ยนแปลงบทบัญญัติในการควบคุมเช่นการเร่งรัดการเบิกจ่ายเงินเต็มจำนวนหรือบางส่วนและ / หรือง หากการให้รางวัลเป็นที่สันนิษฐานหรือดำเนินการต่อโดย บริษัท ที่ได้รับการให้สิทธิการได้รับรางวัลบางส่วนของรางวัลจะเร่งให้เร็วขึ้นหากการจ้างงานของพนักงานถูกยกเลิกโดยไม่มีเหตุภายในระยะเวลาที่กำหนดหลังจากการปิดบัญชีโดยปกติแล้วเป็นเวลา 6 ถึง 18 เดือน บริษัท ควรจะระมัดระวัง พิจารณาทั้งแรงจูงใจและผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงบทบัญญัติในการควบคุมและ ii ประเด็นเกี่ยวกับนักลงทุนสัมพันธ์ที่อาจเกิดขึ้นจากการเร่งรัดสิทธิในการเปลี่ยนแปลงการควบคุมเนื่องจากการเร่งดังกล่าวสามารถลดมูลค่าการลงทุนได้ จำนวนของบทบัญญัติการป้องกันที่ บริษัท จะต้องการพิจารณารวมทั้งในเอกสารเกี่ยวกับพนักงานของพวกเขาหน้าต่างที่ จำกัด การใช้สิทธิในการซื้อหุ้นภายหลังการสิ้นสุดการจ้างงานหากการจ้างงานถูกยกเลิกด้วยสาเหตุการเลือกหุ้นควรระบุว่าตัวเลือกนี้จะยุติลงทันทีและไม่มีอีกต่อไป ในทำนองเดียวกันในส่วนที่เกี่ยวกับหุ้นที่ จำกัด การให้สิทธิควรยุติและสิทธิในการซื้อคืน ควรเกิดขึ้นในกรณีอื่น ๆ ข้อตกลงสิทธิเลือกควรกำหนดระยะเวลาการยกเลิกการบอกเลิกโดยปกติระยะเวลาการยกเลิกการโพสต์โดยปกติแล้วจะเป็น 12 เดือนในกรณีที่เสียชีวิตหรือทุพพลภาพและ 1-3 เดือนในกรณีที่เลิกจ้างโดยไม่มีสาเหตุหรือสมัครใจ ในส่วนที่เกี่ยวกับหุ้นที่ถูก จำกัด บริษัท เอกชนควรพิจารณาการซื้อหุ้นคืนและหุ้นที่ยังไม่ได้รับสิทธิคืนหุ้นที่ยังไม่ได้รับการซื้อและหุ้นที่ได้รับสิทธิในกรณีที่มีการบอกเลิกสัญญาต้องถูกซื้อคืนด้วยราคาทุนหรือต่ำกว่า ราคาทุนหรือราคาตลาดที่ยุติธรรมในส่วนของหุ้นและหุ้นที่ออกให้แก่การใช้สิทธิเลือกปฏิบัติ บริษัท บางแห่งจะยังคงมีการซื้อคืนในราคาที่ยุติธรรมเมื่อเลิกจ้างภายใต้สถานการณ์อื่นนอกเหนือจากการเลิกจ้างจนนายจ้างไปเป็น บริษัท มหาชนอื่น ๆ สิทธิในการซื้อคืนภายใต้สถานการณ์ที่ จำกัด มากขึ้นเช่นการเลิกจ้างโดยสมัครใจหรือ บริษัท ล้มละลาย g หลีกเลี่ยงการซื้อคืนหุ้นภายในหกเดือนของการให้สิทธิหรือการออกกำลังกายเพื่อหลีกเลี่ยงการปฏิบัติบัญชีที่ไม่พึงประสงค์ประการแรกการปฏิเสธเป็นอีกหนึ่งวิธีเพื่อให้แน่ใจว่าหุ้นของ บริษัท ยังคงอยู่ในมือที่เป็นมิตรเพียงไม่กี่ บริษัท เอกชนมักมีสิทธิ์ในการเป็นอันดับแรก การปฏิเสธหรือข้อเสนอแรกที่เกี่ยวกับการโอนเงินที่เสนอโดยพนักงานโดยทั่วไปสิ่งเหล่านี้ระบุว่าก่อนที่จะโอนหลักทรัพย์ไปยังบุคคลที่สามที่ไม่ใช่ บริษัท ที่เกี่ยวโยงพนักงานต้องเสนอขายหลักทรัพย์เพื่อเสนอขายให้กับ บริษัท ผู้ออกหลักทรัพย์และหรือผู้ถือหุ้นรายอื่นของ บริษัท ในระยะเวลาเดียวกับที่เสนอให้แก่บุคคลที่สามที่ไม่เป็นลูกจ้างเมื่อลูกจ้างได้ปฏิบัติตามสิทธิในการปฏิเสธครั้งแรกแล้วพนักงานสามารถขายหุ้นดังกล่าวแก่บุคคลที่สามดังกล่าวได้แม้ว่านายจ้างไม่ได้พิจารณาสิทธิในการปฏิเสธครั้งแรก นักลงทุนมีแนวโน้มที่จะยืนยันในประเภทนี้บทบัญญัติ Drag พร้อมสิทธิ บริษัท เอกชนควรพิจารณามีลากที่เรียกว่า - ด้านขวามือซึ่งโดยทั่วไประบุว่าผู้ถือหุ้นของ บริษัท จะต้องทำตามสัญญาเพื่อทำธุรกรรมกับ บริษัท รายใหญ่เช่นการขายของ บริษัท โดยไม่คำนึงถึงโครงสร้างตราบใดที่ผู้ถือหุ้นในอัตราร้อยละที่ระบุไว้ นายจ้างหุ้นอยู่ในความโปรดปรานของข้อตกลงนี้จะป้องกันไม่ให้ผู้ถือหุ้นพนักงานแต่ละคนจากการรบกวนการทำธุรกรรมของ บริษัท ที่สำคัญโดยยกตัวอย่างเช่นการออกเสียงลงคะแนนกับการจัดการหรือการใช้สิทธิ dissenters อีกครั้งนักลงทุนร่วมทุนมักจะยืนยันในประเภทของบทบัญญัตินี้ไดร์เวอร์เอกสาร การหักกลบลบหนี้กับสต๊อกหากมีการชดเชยสต็อกสินค้าวิธีการจัดการกับการหัก ณ ที่จ่ายเมื่อคุณใช้ตัวเลือกหรือได้รับหุ้นเป็นค่าชดเชยการถือครองเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการชดเชยส่วนของหุ้นให้แก่พนักงานเมื่อการชดเชยในรูปแบบของหุ้นต้องมีการเตรียมการพิเศษเพื่อให้สอดคล้องกับ ความต้องการหัก ณ ที่จ่ายเฉพาะพนักงานส่วนใหญ่จะได้รับค่าชดเชยจากผู้ที่ไม่ใช่พนักงานเช่น directo rs หรือที่ปรึกษาเช่นเดียวกับพนักงานการหัก ณ ที่จ่ายเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับพนักงานเท่านั้นและในบางกรณีพนักงานเก่าโปรดทราบว่าหากคุณไม่ได้เป็นพนักงานคุณจะต้องเสียภาษีการจ้างงานด้วยตัวเองกับจำนวนเงินที่ถือว่าเป็นค่าตอบแทนสำหรับบริการ เมื่อจำเป็นต้องหัก ณ ที่จ่ายโดยทั่วไปการหัก ณ ที่จ่ายเป็นสิ่งจำเป็นในกรณีที่พนักงานต้องรายงานรายได้ค่าชดเชยการเก็บเงินต้องเป็นสิ่งที่จำเป็นเมื่อคุณได้รับเงินทุนที่ได้รับหรือให้การเลือกตั้งส่วนที่ 83b สำหรับหุ้นที่ยังไม่ได้ถือครองโดยต้องถือครองไว้ก่อนหน้านี้ เสื้อกั๊กที่ยังไม่ถือครองโดยที่คุณไม่ได้ทำการเลือกตั้งมาตรา 83b การเก็บเงินถือเป็นสิ่งจำเป็นเมื่อคุณใช้ตัวเลือกหุ้นที่ไม่มีคุณสมบัติยกเว้นกรณีทั่วไปนี้หากคุณขายหุ้นที่ได้รับโดยการใช้ตัวเลือกหุ้นจูงใจหรือคุณ ต้องรายงานรายได้ค่าชดเชยจากการขายหุ้นที่คุณได้รับภายใต้แผนการซื้อหุ้นของพนักงาน IRS ไม่จำเป็นต้องมีการหักล้าง g. How เพื่อตอบสนองความต้องการปัญหาพิเศษในการหัก ณ ที่จ่ายค่าชดเชยที่จ่ายในสต็อกคือคุณ aren t รับเงินสดใด ๆ ธรรมชาติ IRS ยืนยันว่าหัก ณ ที่จ่ายเป็นเงินสดวิธีที่คุณสามารถให้เงินสดหัก ณ ที่จ่ายเมื่อคุณไม่ได้รับเงินสดใด ๆ บาง บริษัท ช่วยเหลือเกี่ยวกับปัญหานี้โดยการจัดหารูปแบบการชดเชยเงินสดที่จะไปพร้อมกับการจ่ายค่าชดเชยหุ้นนี้อาจใช้รูปแบบของการเพิ่มประสิทธิภาพหุ้นหรือแผนโบนัสเงินสดหมายเหตุ แต่ถ้า บริษัท ครอบคลุมการหัก ณ ที่จ่ายของคุณจำนวนเงินที่พวกเขาจ่าย คุณจะได้รับสินค้ามูลค่า 20,000 บาทและมีภาระผูกพันในการหัก ณ ที่จ่ายเท่ากับ 6,600 บาทหาก บริษัท หักภาษี ณ ที่จ่ายไว้สำหรับคุณแล้วคุณจะมีรายได้จากการชดเชยอีก 6,600 รายและ บริษัท ต้องหักภาษี ณ ที่จ่ายดังกล่าว ต้องให้ประมาณ 10,000 เพื่อให้ครอบคลุมฐานทั้งหมดในอัตราการหัก ณ ที่จ่ายในหมู่ผู้เชี่ยวชาญด้านภาษีนี้เรียกว่า grossing ขึ้นการชำระเงิน บริษัท ส่วนใหญ่คาดหวังให้คุณครอบคลุม th หัก ณ ที่จ่ายหมายความว่าคุณต้องมากับเงินสดและจ่ายเงินให้กับ บริษัท ซึ่งจะจ่ายให้ IRS คุณอาจต้องถอนเงินดังกล่าวออกจากเงินออมหรือแม้กระทั่งอาจต้องยืมเพื่อให้ครอบคลุมการชำระเงินนั้นอาจเป็นไปได้ ใช้สต็อกที่คุณได้รับเพื่อเป็นหลักประกันในการกู้เงินหนึ่งวิธีคือการขายหุ้นบางส่วนหรือทั้งหมดที่เป็นค่าตอบแทนและใช้เงินที่ได้จากการขายเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนดการหัก ณ ที่จ่าย บริษัท ที่ให้การชดเชยอาจตกลงที่จะซื้อบางส่วน ของหุ้นหรือจัดให้มีการขายโดยนายหน้าตัวอย่างเช่นในกรณีเหล่านี้คุณจำเป็นต้องพิจารณาผลกระทบทางภาษีจากการขายรวมทั้งการได้รับของอสังหาริมทรัพย์คำชี้ขาดของหัก ณ ที่จ่ายไม่ว่าคุณจะตอบสนองความต้องการ การหักภาษี ณ ที่จ่ายจะเป็นเครดิตในการคืนภาษีเงินได้ของคุณการลดภาษีที่ต้องชำระหรือการเพิ่มเงินคืนของคุณคุณไม่สามารถรวมการหัก ณ ที่จ่ายในส่วนของหุ้นที่คุณได้รับแม้ว่าจะเป็นจำนวนเงินที่คุณต้องจ่ายให้กับ บริษัท เมื่อ คุณได้รับทราบแล้วว่าการหัก ณ ที่จ่ายไม่จำเป็นต้องครอบคลุมความรับผิดอย่างเต็มที่ต่อหุ้นที่คุณได้รับการหัก ณ ที่จ่ายจะทำตามกฎที่ออกแบบมาให้ใกล้เคียงกับภาษีที่เกิดขึ้นจริงในหลายกรณีส่วนใหญ่ แต่ภาษีที่แท้จริงของคุณในครั้งนี้ รายได้อาจจะสูงกว่าได้รับประโยชน์สูงสุดจากตัวเลือกหุ้นของพนักงานพนักงานแผนหุ้นตัวเลือกที่สามารถเป็นเครื่องมือการลงทุนที่ร่ำรวยหากมีการจัดการอย่างถูกต้องด้วยเหตุนี้แผนเหล่านี้ได้ทำหน้าที่เป็นเครื่องมือที่ประสบความสำเร็จในการดึงดูดผู้บริหารระดับสูงและในปีที่ผ่านมา กลายเป็นวิธีที่นิยมในการล่อให้พนักงานที่ไม่ใช่ผู้บริหาร แต่บางคนยังคงไม่สามารถใช้ประโยชน์จากเงินที่สร้างขึ้นจากสต็อกพนักงานได้อย่างเต็มที่การทำความเข้าใจลักษณะการจัดเก็บภาษีหุ้นและผลกระทบต่อรายได้ส่วนบุคคลเป็นกุญแจสำคัญในการเพิ่มผลกำไรสูงสุด สิ่งที่เป็นตัวเลือกหุ้นของพนักงานตัวเลือกหุ้นของพนักงานเป็นสัญญาที่นายจ้างจ่ายให้กับพนักงานเพื่อซื้อหุ้นในจำนวนหุ้นของ บริษัท Ta ราคาคงที่สำหรับระยะเวลาที่ จำกัด มีสองประเภทกว้างของตัวเลือกหุ้นออกตัวเลือกหุ้นที่ไม่ผ่านการเลือก NSO และตัวเลือกหุ้นแรงจูงใจ ISO. Non ที่ผ่านการคัดเลือกตัวเลือกหุ้นแตกต่างจากตัวเลือกหุ้นแรงจูงใจในสองวิธีแรก NSOs เสนอให้ไม่ใช่ พนักงานผู้บริหารและกรรมการภายนอกหรือที่ปรึกษาโดยทางตรงกันข้าม ISOs สงวนไว้อย่างเคร่งครัดสำหรับพนักงานมากขึ้นโดยเฉพาะผู้บริหารของ บริษัท ประการที่สองทางเลือกที่ไม่ได้รับการรับรองไม่ได้รับการรักษาภาษีพิเศษของรัฐบาลกลางในขณะที่ตัวเลือกหุ้นสต็อกจะได้รับการรักษาด้วยภาษีที่ดีเพราะพวกเขาพบตามกฎหมายที่เฉพาะเจาะจง กฎระเบียบที่อธิบายโดยประมวลรัษฎากรภายในเพิ่มเติมเกี่ยวกับการจัดเก็บภาษีที่ดีนี้มีไว้ด้านล่างแผนการของ NSO และ ISO มีลักษณะร่วมกันที่พวกเขารู้สึกว่าซับซ้อนธุรกรรมภายในแผนเหล่านี้ต้องเป็นไปตามข้อกำหนดเฉพาะที่กำหนดโดยข้อตกลงของนายจ้างและประมวลรัษฎากรภายใน วันที่หมดอายุการใช้สิทธิและการออกกำลังกายในการเริ่มต้นพนักงานมักไม่ได้รับการเป็นเจ้าของแบบเต็มรูปแบบ p ของตัวเลือกในวันที่เริ่มต้นของสัญญายังทราบว่าเป็นวันที่ให้สิทธิ์พวกเขาจะต้องปฏิบัติตามกำหนดการเฉพาะที่เรียกว่าตารางการให้สิทธิ์เมื่อใช้ตัวเลือกของพวกเขาตารางการกำหนดสิทธิจะเริ่มขึ้นในวันที่ตัวเลือกได้รับและแสดงวันที่ที่ พนักงานสามารถใช้จำนวนหุ้นได้อย่างเฉพาะเจาะจงตัวอย่างเช่นนายจ้างอาจให้ 1,000 หุ้นในวันที่ได้รับทุน แต่ปีหนึ่งนับจากวันนั้น 200 หุ้นจะมีสิทธิได้รับการใช้สิทธิ 200 หุ้นจากจำนวนหุ้นที่ได้รับครั้งแรก ปีหลังจากนั้นอีก 200 หุ้นจะได้รับสิทธิและอื่น ๆ ตามกำหนดเวลาการได้รับสิทธิตามด้วยวันที่หมดอายุในวันนี้นายจ้างไม่ขอสงวนสิทธิ์สำหรับพนักงานในการซื้อหุ้นของ บริษัท ภายใต้เงื่อนไขของข้อตกลงหุ้นพนักงาน ในราคาที่กำหนดเรียกว่าราคาการใช้สิทธิเป็นราคาต่อหุ้นที่พนักงานต้องจ่ายเพื่อใช้สิทธิเลือกของตนเองราคาการใช้สิทธิมีความสำคัญเนื่องจากเป็นราคาที่ใช้ กำหนดกำไรที่เรียกว่าองค์ประกอบต่อรองและภาษีที่ต้องชำระในสัญญาองค์ประกอบต่อรองถูกคำนวณโดยหักราคาการใช้สิทธิจากราคาตลาดของหุ้นของ บริษัท ในวันที่มีการใช้สิทธิเลือกตัวเลือกหุ้นของพนักงานนอกจากนี้ Internal Revenue Code ยังมี ชุดของกฎที่เจ้าของต้องปฏิบัติตามเพื่อหลีกเลี่ยงการจ่ายภาษีหนักในสัญญาของเขาหรือเธอการจัดเก็บภาษีของสัญญาตัวเลือกหุ้นขึ้นอยู่กับชนิดของตัวเลือกที่เป็นเจ้าของสำหรับตัวเลือกหุ้นที่ไม่ผ่านการรับรอง NSO เงินทุนไม่ได้เป็นเหตุการณ์ที่ต้องเสียภาษีการจัดเก็บภาษี เริ่มต้นในช่วงเวลาของการออกกำลังกายองค์ประกอบการต่อรองของตัวเลือกหุ้นที่ไม่ผ่านการรับรองจะถือเป็นค่าสินไหมทดแทนและถูกหักภาษี ณ อัตราภาษีเงินได้สามัญตัวอย่างเช่นถ้าพนักงานได้รับหุ้น 100 หุ้น A ในราคาใช้สิทธิ 25 หุ้นมูลค่าตลาด ของสต็อกในขณะที่การออกกำลังกายเป็น 50 องค์ประกอบต่อรองในสัญญาเป็น 50 - 25 x 100 2,500 โปรดทราบว่าเราสมมติว่าหุ้นเหล่านี้เป็น 100 ขายการรักษาความปลอดภัยเรียกอื่น เหตุการณ์ที่ต้องเสียภาษีหากพนักงานตัดสินใจขายหุ้นในทันทีหรือน้อยกว่าหนึ่งปีนับจากวันที่ซื้อหุ้นจะถือเป็นรายได้หรือขาดทุนจากการเพิ่มทุนในระยะสั้นและจะต้องเสียภาษี ณ อัตราภาษีเงินได้หากพนักงานตัดสินใจที่จะขาย หุ้นปีหลังจากการออกกำลังกายขายจะมีการรายงานเป็นกำไรระยะยาวหรือการสูญเสียและภาษีจะลดลงตัวเลือกหุ้นเลือกสรร ISO ได้รับการรักษาภาษีพิเศษทุนไม่ได้เป็นรายการที่ต้องเสียภาษีไม่มีเหตุการณ์ที่ต้องเสียภาษี ได้รับการรายงานเมื่อมีการใช้สิทธิอย่างไรก็ตามองค์ประกอบการต่อรองราคาของหุ้นบุริมสิทธิอาจทำให้เกิด AMT แบบขั้นต่ำทางเลือกอื่น ๆ เหตุการณ์การเสียภาษีครั้งแรกเกิดขึ้นที่การขายหากหุ้นขายทันทีหลังจากที่มีการใช้สิทธิแล้วองค์ประกอบการต่อรองดังกล่าวถือว่าเป็นรายได้ปกติ ในสัญญาจะถือว่าเป็นกำไรระยะยาวถ้ากฎต่อไปนี้เป็นเกียรติที่หุ้นจะต้องมีการจัดขึ้นเป็นเวลา 12 เดือนหลังการออกกำลังกายและไม่ควรขายจนกว่าจะถึงสองปีหลังจากวันที่ให้สิทธิ์ ตัวอย่างเช่นสมมุติว่าหุ้น A ได้รับเมื่อวันที่ 1 มกราคม 2550 100 หุ้นผู้บริหารจะใช้ทางเลือกในวันที่ 1 มิถุนายน 2551 หากเขาต้องการรายงานผลกำไรจากสัญญาว่าเป็นเงินทุนระยะยาว ขายก่อนวันที่ 1 มิถุนายน 2552 ข้อควรพิจารณาอื่น ๆ ถึงแม้ว่าเวลาของกลยุทธ์การเลือกหุ้นจะมีความสำคัญ แต่ก็มีข้อควรพิจารณาอีกอย่างหนึ่งประเด็นสำคัญอีกประการหนึ่งของการวางแผนหุ้นคือผลกระทบที่เครื่องมือเหล่านี้จะมีต่อการจัดสรรสินทรัพย์โดยรวม พนักงานควรระวังความเข้มข้นของตำแหน่งใน บริษัท ใด ๆ ของ บริษัท ที่ปรึกษาทางการเงินส่วนใหญ่แนะนำว่าหุ้นของ บริษัท ควรเป็นสัดส่วนสูงสุด 20 แผนการลงทุนโดยรวมในขณะที่คุณอาจรู้สึกสบายใจในการลงทุนในสัดส่วนที่มากขึ้น ของผลงานของคุณใน บริษัท ของคุณเองก็เพียงแค่ปลอดภัยมากขึ้นในการกระจายความเสี่ยงปรึกษาผู้เชี่ยวชาญทางการเงินและภาษีเพื่อกำหนดแผนการดำเนินการที่ดีที่สุดสำหรับ portfoli ของคุณ วิธีที่ดีกว่าในการกระตุ้นให้พนักงานมีส่วนร่วมในการเติบโตของ บริษัท มากกว่าการนำเสนอชิ้นส่วนของพายอย่างไรก็ตามในทางปฏิบัติการไถ่ถอนและการเก็บภาษีจากเครื่องมือเหล่านี้อาจมีความซับซ้อนมาก พนักงานส่วนใหญ่ไม่เข้าใจถึงผลกระทบทางภาษีของการเป็นเจ้าของและการใช้ทางเลือกของพวกเขาดังนั้นพวกเขาจึงสามารถลงโทษอย่างหนักโดยลุงแซมและมักพลาดรายได้บางส่วนจากสัญญาเหล่านี้โปรดจำไว้ว่าการขายหุ้นพนักงานของคุณทันทีหลังการออกกำลังกายจะทำให้เกิด ภาษีเงินทุนระยะสั้นที่สูงขึ้นรอจนการขายมีสิทธิ์ได้รับเงินภาษีกำไรระยะยาวในระยะยาวสามารถช่วยคุณประหยัดได้นับร้อยนับพัน ๆ